Référence

1752/MTL/2611

Date de démarrage

Au plus vite

Localisation du poste

Montréal (hybride)

Durée

Permanent

Description

Nous recherchons un Spécialiste en génie logiciel pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Montréal.

En tant que spécialiste en génie logiciel, vous jouerez un rôle de catalyseur dans l'adoption de la culture DevOps et dans l'amélioration de l'excellence en développement applicatif au sein des équipes de développement. Votre mission principale est de soutenir les équipes dans l'adoption des métriques DORA et leur intégration dans la plateforme Axify.

Vous offrirez également un soutien aux équipes en matière de meilleures pratiques en génie logiciel et vous dispenserez des formations ciblées sur des sujets clés pour favoriser la maturité technique des équipes.

Ce poste est en mode hybride.

Tâches

Objectifs principaux
1. Activation des métriques DORA

- Soutenir les équipes de développement dans l'adoption des métriques DORA :
o Fréquence de déploiement
o Délai de traitement des changements (lead time)
o Taux d'échec des changements
o Temps moyen de restauration (MTTR)
- Concevoir et offrir des formations, ateliers et documentation pour faciliter la compréhension et l'adoption.
- Collaborer avec les équipes pour définir des bases de référence et établir des objectifs d'amélioration.

2. Intégration d'Axify

- Diriger l'intégration technique des métriques DORA dans la plateforme Axify.
- Assurer la collecte et la configuration précises des données.
- Résoudre les problèmes d'intégration et offrir un soutien pratique.
- Documenter les processus d'intégration et produire des gabarits réutilisables pour les équipes futures.

Objectifs secondaires - Formation & coaching technique

- Soutenir et encadrer les équipes sur les meilleures pratiques en génie logiciel.
- Concevoir et offrir des programmes de formation sur :
o Architecture et développement applicatif
o Sécurité applicative
o Intégrations
o Culture et pratiques DevOps
o Qualité & automatisation
o Observabilité
- Adapter les contenus de formation selon les besoins et le niveau de maturité des équipes.
- Coach des développeurs et des chefs techniques sur les meilleures pratiques.
- Promouvoir une culture d'apprentissage continu et d'excellence technique.

Responsabilités générales

- Promouvoir des pratiques de développement logiciel sécuritaires, évolutives et maintenables.
- Soutenir les normes CI/CD, SSDLC et d'automatisation dans l'ensemble des équipes.
- Collaborer avec les chefs techniques, la sécurité de l'information et les équipes plateformes afin d'harmoniser les pratiques et éliminer les obstacles.
- Suivre l'adoption et l'efficacité des métriques DORA et de l'intégration Axify.
- Identifier des opportunités d'amélioration et proposer des solutions concrètes.

Exigences

- 10+ années en génie logiciel, incluant 5+ années en DevOps ou en consultation technique.
- Expérience démontrée dans le soutien aux équipes pour l'adoption de nouvelles métriques, outils ou plateformes.
- Expertise démontrée en conception et livraison de formations techniques.
- Diplôme en informatique, génie logiciel ou expérience équivalente.
- Excellentes compétences en développement/scripting (ex. : .NET, C#, JavaScript, PowerShell, Bash).
- Expérience pratique avec les outils CI/CD, Azure DevOps, la gestion de dépôts et l'automatisation.
- Solide compréhension des métriques DORA, des cadres DevOps et de la gouvernance en ingénierie logicielle.
- Expérience en intégration de dépôts avec des outils de monitoring/analyse (Axify, Dynatrace, Splunk, etc.).
- Connaissance du SSDLC, de la sécurité applicative et des plateformes cloud (Azure, AWS, Tanzu, Docker).
- Expérience en conception, documentation et développement d'API REST et d'applications événementielles.
- Forte compréhension du SDLC, des méthodologies Agile et de l'architecture Clean.
- Expertise en architecture applicative, intégrations, qualité logicielle et observabilité.
- Excellentes aptitudes en communication, collaboration et présentation.
- Capacité à influencer, coacher et soutenir l'adoption au sein de multiples équipes.
- Grande capacité d'organisation et de gestion multitâche.
- Mentalité de croissance, adaptabilité et intelligence émotionnelle.
- Français
- Anglais